土居これは全員が共通していると思うけれど、研究に一番力をいれていました。私の場合、大学の研究室は環境に恵まれていて、自分が考えたことをやりたいようにできました。研究以外だと大学生になってフットサルや院生でスノーボードを始めたりしました。

小川力を入れていたことは2つあります。1つ目は研究です。予算もあって、先輩も少なかったので、試行錯誤をしながら自由にやれる研究室でした。2つ目はNPO法人でライフセーバーとして海の監視員をしていたことです。ライフセービングは高校の時から続けていて、大学でNPOに入ってトータルで9年やりました。最終的には監視員でも上の立場になり、海を1つ任されるほどになりました。

高松私も力を入れていたことは研究です。研究以外だと囲碁部に入っていたので合宿をしたり、大会に出たり、いろいろな経験ができたなぁと思います。

土居学生時代に研究室でシンポジウムを開催した時に、ヤマサ醤油の診断薬部の方が来たんです。私は生まれも育ちも愛媛県なのですが、ヤマサ醤油は四国ではそれほど知名度が高くないんです。親も「どこ、何の会社？」って感じで。なので、シンポジウムでヤマサ醤油と出会って、就活の時に「医薬品を手掛けていたな」と思いだして、ヤマサ醤油を受けたのです。

小川私は5～6社ほど製薬会社の最終試験までいったものの、最終面接で全部落とされるという悲しいこともあって。

土居あるあるだね。

小川かなり研究室で落ち込んでいた時に教授から「ヤマサ醤油はどうだ？」と言われて。でも、ヤマサ醤油だと生物系を思い浮かべちゃって…。

土居そう思うよね。

小川でも診断薬事業を手掛けているのは知っていたので調べてみたら、合成をやっていると分かり、じゃあ、受けてみようと。それが経緯です。受けてみたら、話がしやすくて、エントリーシートを出したらすごく早く内定がもらえて。はじめて研究職で内定がもらえました。

高松先程、小川君が少し話をしたのですが、製薬メーカーを受けると薬学部の方が有利だと思うんです。なので、ニッチな優良企業を探そうと、酵素メーカーや食品系の製薬メーカーなどを探しているなかでヤマサ醤油にたどり着きました。

土居製薬メーカーは薬学部の方が有利かと思うけど、でも診断薬業界はそんな事はないかなと思う（笑）。

高松でも診断薬のほうが医薬寄りで厳しくないですか？

土居いや、意外にいける。バイオ系の研究職を志望している学生の方、診断薬は狙い目かも（笑）。

土居研究職で内定を頂いていた会社は2社ありました。1社は診断薬メーカーで入社後の配属先は研究か、品質管理か、製造か分からないと言われました。もう1社はヤマサ醤油で、必ず研究職として配属してもらえると知り、決め手になりました。ヤマサ醤油は診断薬メーカーとしては一般的に知名度がそれほど高くなく、規模もあまり大きくないですが、会社全体としては知名度があります。それに、製薬メーカーも診断薬メーカーもどんどん淘汰される時代になっていて、入社後になくなるパターンもあります。だから、安定は大事だなと。

小川私は研究職で内定をもらえたのがヤマサ醤油だけでした。また、ずっと実家暮らしだったので、初めての一人暮らしをするのも銚子なら関東圏内の実家に帰宅がしやすいことも決め手でした。土居さんと一緒になりますが、歴史が長い会社で、知名度が高いところも入社理由です。

高松実は私は自分に自信がそんなになくて、今までやってきたことが社会で通用するのかなって思っていたんです。ヤマサ醤油は研究職に就けるのがいいなと思っていましたが、製造にも携われるところが自己成長につながると思いました。

土居ヤマサ醤油って研究と製造が近いよね。

小川そうですね。他社の有機系だと分析と研究が分かれていたりしますが、ヤマサ醤油だと研究をしつつ、分析もやって、いろんな技術が身につきます。

土居私は、診断基礎開発室です。体外診断薬や研究用試薬の研究開発をしています。製造や品質管理の一部も担っていますね。

小川私は薬品化学研究室です。請け負っている仕事は、有機合成を基盤とした原薬中間体や原薬、核酸関連化合物の合成研究などの基礎研究をしています。大学との共同研究や企業からの受託合成の案件、また、他部署からの依頼分析などをしています。

高松私は生物工学研究室ですが、基礎研究と製造支援業務の両方を担っています。基礎研究としてはこれからの事業変化に向けた酵母の育種を遺伝子メカニズムの視点からの研究も含めて行っています。製造で効率があがる遺伝子探索とか基礎研究もしています。製造支援は製造部門でおこった問題解決に向けた検討や原料の変更が問題ないか小スケールで試験をするなど、必要に応じて変化しています。自分のペースで仕事ができています。

土居壮大なエピソードはあんまりなくて…。抽象的だけど、入社2年目の時に先輩とディスカッションしていて、「実験ではこんなふうにしたらどうですか？」って言ったら、「それアリかもね」って採用されて。1年目は言われたことをやるだけだったから、対等に話ができたことが嬉しかったですね。

小川大量スケールの合成を見据えた合成製法の改良は印象に残っています。大学で行う実験や基礎研究では使う試薬などの制約がほとんどなく、目的物が合成できれば問題ないのですが、今後、製造等を見据えた大スケール合成を行う際には、作業者の安全性や操作のしやすさを考える必要があります。どうやって効率的に安全に合成するのかと、試行錯誤をするのが大変でした。文献などを参照して、実際に手を動かしてみても、思うようにいかないことが多くつらいこともあります。でも、やりがいがあります。

高松入社2年目に製造支援を本格的に受け持つことになりました。製造現場では新しい知識も必要で、スケールの大きさやその方法などに戸惑うことが多かったのですが、製造の人から分かりやすい本を紹介してもらったり、フォローをして頂いたりして仕事が進められました。

土居みんなちゃんとしたエピソードがあるなぁ（笑）。

土居これはみんな違うでしょ？小川さんは海に行っているしね（笑）。

小川はい。平日は業務後にテニスとバドミントン。銚子は海が近いので、休日はサーフィンをしています。最近はダイビングをはじめて、上級ライセンスを持ち始め、インストラクター免許をとるのかっていうぐらいガッツリやっています（笑）。毎週、海に行って、潜って、魚たちと遊んでいます。

土居なんか、銚子がすごくいいところみたいだね（笑）。私はカシマサッカースタジアムが近いので、休日はJリーグの試合を見に行くことが多いです。社内の人や同業他社、銚子に住んでいる人はフットサルをすることもあります。冬はスノボもします。

高松休日はひたすら寝て、たまった洗濯物を干すなど、平日には中々できないことをしています。料理の作り置きもしていますね。

土居まず寮が近い。通勤時間は意外と重要だと思います。ヤマサ醤油は寮から徒歩5分です。

小川下手したら職場まで5分（笑）

土居毎日のことだから通勤時間が短いのはおすすめポイントになると思います。

小川初めての一人暮らしだったので、寮制度はいいなと実感しています。寂しくないというか、むしろうるさいというか（笑）。家賃はリーズナブルなので、その分、お金が貯まって趣味にまわせます。あと、社員食堂が安い！美味しくて、いっぱい食べられます。日替わりですし、夕食も食べたいと思うくらいです（笑）

高松私は仕事面のおすすめを。チームでやっていないので、仕事を割り振られて自分で考えて実験できるのがメリットです。「こんな風にやりたい」と説明すればやらせてくれる会社です。隣が醤油研究室なので、一緒に遊びに行くなど、他部署と関われるのは楽しいです。

土居ヤマサ醤油の特徴は同期で一緒にお昼を食べるよね。

2人確かに！